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医疗期内劳动合同期满,企业能终止劳动关系吗?

爱学习的好学生 2018-12-04 08:57 阅读: 570 回复: 1
  • 问题分类: --劳动关系解除
  • 问题描述:

    医疗期内劳动合同期满,企业能终止劳动关系吗?

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    劳动合同解除是指劳动合同订立后,尚未全部履行以前,由于某种原因导致劳动合同一方或双方当事人提前终止劳动关系的行为。劳动合同订立后,双方当事人应当按照劳动合同的规定履行各自的义务,任何一方不得随意解除合同。 医疗期内劳动合同期满,企业不能终止劳动关系,应继续履行合同延续至医疗期满为止。《上海市劳动合同条例》第三十九条规定:“劳动合同期满或者当事人约定的劳动合同终止条件出现,劳动者有下列情形之一的,同时不属于本条例第三十三条第二项、第三项、第四项规定的,劳动合同期限顺延至以下情形消失:(一)患病或者负伤,在规定的医疗期内的;……”根据该条规定,劳动合同期限届满时,遇到劳动者患病或者负伤正在规定的医疗期内,则原劳动合同期限顺延至停工医疗情形消失。

    回复- 0条回复 2018-12-04 08:58 0 取消回复
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