人力资源晋升加薪就找点跃在线
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我连续上了16天班 不能休息 说是还在试用期内 上够15天就转晚班 我不上晚班 就辞职不做了 工资3100元 包吃包住 每天上班12个小时 我聊天记录和相片还有工服未退回 每周84小时 16天就是192小时，不满一个月未签劳动合同可否索要双倍工资和加班费？已发工资1900元，我不上夜班了 领导就叫我辞职。
这个是上够一个月，没有签合同才是双倍赔偿，赔偿费也只是工资部分，而不含加班费。这个在试用期一个月内，如果感觉不适应，就辞职，超过的时间可以要求按照加班费的正确算法计算。公司如果压着你的工资不发，可以去劳动监察大队投诉。
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立即抢购答：老板让我招聘大批的管理人员，可公司用人情况一团糟，我真是无从下手啊，害怕即使来了，也呆不住。我们公司是一家中型企业，员工有五六百人，部分员工在园区，部分比较分散，散落在全国各地
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