人力资源晋升加薪就找点跃在线
www.dianyue8.com
- 系列课程
- 全部课程
- 资料
- 资讯
现在公司正在更改制度，以前差不多是吃大锅饭的，现在实行计件制度，但是呢，我所在的这个公司，他想要实行这个制度不太容易（活太杂乱，种类多）公司前辈有问题，不管是以什么形式吧，都像领导提出来了，我现在也有一个问题，我是私下像领导提出来呢，还是也像她们一样，当着大家的面提出来呢？
公司实行计件制，必须工作准备时间和收尾时间，还有杂事时间都不能太长，否则影响了计件的数量，员工意见会很大。既然老板提出了这个事情，建议两个途径： 第一个途径，工资结构分为 基本工资+计件提成； 第二个途径 你先调查员工的意见，然后汇总后私下和领导沟通。
0
取消回复
快速获取案例剖析+工具方法+老师辅导每月开班1次 ｜ 已开24期 ｜ 已有22574人学习
课程价值：不但是提高效率早下班，还通过数据思维创造更多价值，帮你升职加薪的课程；其他Excel课侧重于0基础入门。实用的教程，结合具体场景分析，用简洁的语言讲解，让你一听就能懂，学了就能用。
立即抢购
课程价值：高效工作是职场人的核心竞争力之一，作为薪酬核算相关人员，如何高效、准确的核算薪酬是胜任能力的核心体现，也是关系到领导的信任，同事的认可，以及晋升加薪的核心要素；课程从思维到方法、从方法到工具，全方位一次性解决薪酬核算的所有问题；
立即抢购答：老板让我招聘大批的管理人员，可公司用人情况一团糟，我真是无从下手啊，害怕即使来了，也呆不住。我们公司是一家中型企业，员工有五六百人，部分员工在园区，部分比较分散，散落在全国各地
答：老板让我招聘大批的管理人员，可公司用人情况一团糟，我真是无从下手啊，害怕即使来了，也呆不住。我们公司是一家中型企业，员工有五六百人，部分员工在园区，部分比较分散，散落在全国各地
答：老板让我招聘大批的管理人员，可公司用人情况一团糟，我真是无从下手啊，害怕即使来了，也呆不住。我们公司是一家中型企业，员工有五六百人，部分员工在园区，部分比较分散，散落在全国各地
答：老板让我招聘大批的管理人员，可公司用人情况一团糟，我真是无从下手啊，害怕即使来了，也呆不住。我们公司是一家中型企业，员工有五六百人，部分员工在园区，部分比较分散，散落在全国各地
答：老板让我招聘大批的管理人员，可公司用人情况一团糟，我真是无从下手啊，害怕即使来了，也呆不住。我们公司是一家中型企业，员工有五六百人，部分员工在园区，部分比较分散，散落在全国各地
Copyright © 2018 All Rights Reserved 版权所有 河南励客教育科技有限公司 豫ICP备17004519号-1
增值电信业务许可证 豫B2-20180422
豫公网安备 41019702002502号
