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选择合适的沟通方式

  说是沟通，不仅仅局限于面对面的交流。有些人对于面对面交流是有抵触的，比如害羞，或者有些事情不方便直接说出来，这时候可以采用书信、短息等文字交流来沟通。不同的场合有不同的沟通方式，通过沟通方式的转变达到自己想要的效果。比如，对方正生你气的时候，别想着面对面交流，弄不好还会让事情更加恶化。这个时候就要选择书信，或者微信qq等文字交流来沟通是比较好的。

把握一切沟通交流的机会

  如果对方很忙，忙的没有时间跟你沟通，比如一些基层员工几乎没有和老板沟通的机会，这时候是要争取的，如果你连争取都没有，更不会有沟通的机会。把握住这点时间，及时的告诉对方，你和他的交流只占用很短的时间，比如对他说“请给我一分钟的时间”。这样或许你就有了交流的机会，只要你能够语言够精彩，话题够吸引力，对方或许就会给你更多的时间来交流沟通。

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沟通语言言简意赅

  面对面沟通让人能感到舒服的就是简单易懂，清晰明了。大家可以发现很多领导讲话的时候都喜欢用序列的方式来讲话，如第一点，第二点，话题明确，言简意赅，清晰的让员工知道想要表达的意思是什么。沟通的时候，话讲了一大堆，没有一个清晰的思路，让对方不知所云，或者你的话很歧义造成对方误解则是大忌。

善于用眼神来交流

  眼睛是心灵的窗户，交谈中要始终保持者笑容，这是不变的真理。在面对面沟通时，除了用你的语言来与对方沟通，你还要善于用你的眼神来与对方交流，不时的用眼睛看看对方的眼睛，从而判断对方是否赞同你的意见。当然，你也不能一直盯着眼睛看，这是很不礼貌的。

学会用倾听来交流

  沟通是双向的，并不是你说他听，或者你听他说，应该是讲和听的互动过程。因此，你除了要会讲，更需要会倾听，这样才能达到沟通交流的目的。在倾听的时候要不时的点头做出反应，并道出如好、嗯、是啊、的确是这样的等一些反馈语气词。

       沟通是一个人事业成功的重要因素：只有与人良好的沟通，才能为他人所理解;只有与人良好的沟通，才能得到必要的信息;只有与人良好的沟通，才能获得他人的鼎力相助。