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HRBP年度工作总结和计划怎么写?

阅读 71 0 2019-10-29 16:49 分享到:

  HRBP年度工作总结和计划怎么写?


  解答:

  HRBP年度工作:

  1)薪酬调整;

  2)年终考核;

  3)年终总结;

  4)员工满意度调查: HR 开发第一利器;

  5)劳动合同的订立、变更原则及操作技巧;

  6)规章制度,如何制定才有效?

  7)员工培训:你可以拒绝学习,但你的竞争对手不会;

  8)公司年会:一场名利的双收的盛宴;

  9)年终奖金;

  10)人力资源规划。

  HRBP年终总结方法:

  1、标题要对。 标题是文章的眼睛。

  2、引言要精。引言应短而精,官话、套话要少。

  3、总结要全。

  4、不足要准。

  5、改进要实。

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标签: HRBP总结

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