1、hrbp面试问的面试题:
评价自己的表现和你印象最深的人的表现。评价自己的表现和你印象最深的人的表现。评价自己的表现和你印象最深的人的表现。评价自己的表现和你印象最深的人的表现。评价自己的表现和你印象最深的人的表现。评价自己的表现和你印象最深的人的表现。
2、hrbp面试问的面试题:
1.为什么想加入互联网行业?你对互联网行业有什么见解?
2.你知道字节跳动有哪些主要产品吗?
3.你从过去的实践经历中有收获到什么吗?
4.如果你已经是字节跳动的一名hr,公司想让你去挖xx公司的一名人才,请问你应该怎么跟她沟通?
5.如果你已经是字节跳动的一名hr,公司在进行实习生的招聘期间,你发现你的面试官同事所要面试的应聘者已经到场而他本人迟到还未来,你应该怎样处理?
3、hrbp面试问的面试题:
1.根据简历询问具体参与的项目和经历;
2.自己的优缺点;
3.为什么想来今日头条HRBP;
4.如果现在需要进行企业校招和与校方合作等工作,你觉得怎么完成;
5.HR部门推进一项工作,需要与另一个部门对接,但对方不配合,怎么办。
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立即抢购答:老板让我招聘大批的管理人员,可公司用人情况一团糟,我真是无从下手啊,害怕即使来了,也呆不住。我们公司是一家中型企业,员工有五六百人,部分员工在园区,部分比较分散,散落在全国各地
答:老板让我招聘大批的管理人员,可公司用人情况一团糟,我真是无从下手啊,害怕即使来了,也呆不住。我们公司是一家中型企业,员工有五六百人,部分员工在园区,部分比较分散,散落在全国各地
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