QQ咨询

  • 课程咨询: QQ
您的位置 :  首页 > 新闻详情

绩效工资是怎么计算的?

阅读 41 0 2019-10-08 16:37 分享到:

  每个月到了发工资的日子,想必是大家最开心的时刻,但是工资具体是怎么计算的?你是否清楚上面每一项的组成呢?其中的绩效工资是怎么计算的,许多人都不是很清楚。下面和小编一起来了解一下绩效工资怎么算。

  其实作为老板而言,有时候HR或财务计算了薪资表,可是具体是怎么计算的,有的时候也不是很清楚,那么为了大家更好的知道工资是怎么算出来的,小编费劲心思整理了下面这篇关于工资的计算方式大全!这些方法大家一定要知道!

  日工资、小时工资折算

绩效工资怎么算

  加班工资计算

 经济补偿计算

  年休假天数计算、小时

  员工入职、离职年休假天数计算

 医疗期计算

  病假工资计算

干货|关于绩效考核薪资的计算方式,作为职场人必须要知道!

  产假天数计算

  生育津贴计算

  二倍工资的时效计算

  经济补偿金的个税计算

展开全文
标签: 绩效工资计算

我要评论

全部评论

  • 请登录

  • 我要提问 我要回答
  • 0

    问过

    0

    答过

    0

    最佳

  • HR精品课程推荐

  • 人力资源公开课第117期-向标杆企业学习需防范的五个误区

    课程价值:越来越多的企业为了对标找差距,开始组织向标杆企业借鉴学习,通过实地参观考察、专题培训、图书分享等方式获取标杆企业的先进经验,但效果甚微,究其原因,大多都陷入了五大的误区,如何提高向标杆学习的效果,避免陷入误区?本期帮你解决

    立即抢购
  • HR如何规避员工调岗风险

    课程价值:课程适合0-5年HR专员、主管、经理 ,针对员工在因调岗引发争议与矛盾,通过学习给出减少调岗矛盾,缓和劳资关系,避免因调岗引发争议的调岗的原则、方法、技巧;

    立即抢购

精选问答

点跃在线新用户福利

已有32000+人已领取