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葫芦岛企业人力资源管理师二级报名条件

阅读 18 0 2019-03-14 17:14 分享到:

  

  人力资源师作为热门行业之一,越来越多的人想参加到这个队伍中,因为其工作内容简单、考试比较容易、高薪等等特点,人力资源师考证成为了大家想从事人力资源的唯一凭证,所以考证掀起了一股潮流,下面就有小编为大家详细的介绍一下企业人力资源管理师二级报名条件,希望小编所整理的内容能对大家带来一定的帮助。

  企业人力资源管理师二级报名条件(满足其中任何一个条件即可报名)

  (1)连续从事本职业工作13年以上。

  (2)取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作5年以上。

  (3)取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。

  (4)取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作5年以上。

  (5)具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。

  (6)具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。

  (7)取得硕士研究生及以上学历证书后,连续从事本职业工作2年以上。

  人力资源师前景:

  人力资源管理师无论师行业发展前景,还是职业发展前景都是非常不错的。人力资源管理师的岗位需求在中国非常的大,目前中国众多企业仍旧有几百万的岗位需求,可以说人力资源管理师是一个非常有市场的岗位。另外,人力资源管理师的就业面非常的宽广。就业方向包括:主要在国外的国际公司、自营公司、国家单位、外包咨询公司等,从事HR管理工作,如人力资源策划、工作掌控分析、招聘员工与简历筛选、培训管理、职业生涯管理、薪水与福利管理等。

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