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明茨伯格管理经典丛书:管理者而非MBA(珍藏版)

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613人正在阅读 | 0人评论 4 定    价:¥ 53.00

分享作    者:[加] 亨利·明茨伯格 著

出 版 社:《机械工业出版社》

出版时间:2010-09-01

页    数:436

  • 图书详情
  • 图书评价

  

     明茨伯格教授提出了管理教育创新的重要建议,并以IMPM实践中的成果来佐证,尤其强调书本概念与自身管理经验相互验证、相互支持的反躬自省,并由此创造了很多把管理教育延伸到课堂之外的方式。《明茨伯格管理经典丛书:管理者而非MBA(珍藏版)》试图对明茨伯格的这些管理教育思想进行一次全面介绍和评价,使人们充分了解未来管理教育模式的理念和方法。 

编辑推荐

  管理者的正确修炼之路,管理大师明茨伯格对MBA的反思MBA教育能够给你什么,不能给你什么,告诉你成为一个合格的管理者,该怎么修炼。


作者简介

  亨利·明茨伯格,当今世界上*杰出的管理思想家之一。加拿大麦吉尔大学(McGill)管理学院教授,战略管理学会主席,在欧洲工商管理学院、伦敦商学院、埃克斯-马赛大学、卡内基.梅隆大学和蒙特利尔高等商学院等学校担任访问学者。他曾两次获得《哈佛商业评论》所颁发的年度*佳文章“麦肯锡奖”。他*知名的著作《管理工作的本质》奠定了其管理大师地位。他对管理工作的观察与研究,至今无人能超*。除此之外,他的代表作还包括《管理者而非MBA》《明茨伯格论管理》《明茨伯格管理进行时》等。

目录

致中国读者
总序 明茨伯格的背影
译者序 管理教育,何去何从
推荐序一 mba是什么
推荐序二 从批判到建设
作者序
导言
第一部分 mba之非
第1章 错误的人
第2章 错误的方式
第3章 错误的后果之一一教育过程的堕落
第4章 错误的后果之二一管理实践的堕落
第5章 错误的后果之三一公司组织的堕落
第6章 错误的后果之四一社会制度的堕落
第7章 新的mba模式吗
第二部分 培养管理者
第8章 实践中的管理开发
第9章 发展管理教育
第10章 培养管理者之一impm项目
第11章 培养管理者之二五种心模
第12章 培养管理者之三在岗位上学习
第13章 培养管理者之四学习的影响
第14章 培养管理者之五革新的扩散
第15章 发展真正的管理学院
参考文献
关于作者
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